71 resmi belge · 6331 İSG Kanunu, yönetmelikler ve tebliğler.
İSG MEVZUATI
İş Sağlığı ve Güvenliği alanındaki yasal düzenlemeler — kategori bazında erişim.
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, Türkiye'de tüm işyerlerinde uygulanması zorunlu temel yasal düzenlemedir. Bu kanun ve bağlı yönetmelikler; risk değerlendirmesi, çalışan eğitimleri, iş yeri hekimliği, acil durum planlaması ve denetim yükümlülüklerini kapsar.
İSG mevzuatı; çalışanın iş kazası ve meslek hastalığından korunması esasına dayanır. Risk değerlendirmesinden çalışan eğitimine, iş yerinin tehlike sınıfına göre uzman görevlendirmeden periyodik sağlık kontrollerine kadar her aşama yasal düzenleme altındadır.
Kanun kapsamında tüm işyerleri (kamu+özel) zorunlu olarak risk değerlendirmesi yaptırmak, İSG kurulu kurmak (50+ çalışanlı), İSG uzmanı ve işyeri hekimi görevlendirmek, çalışan eğitimleri organize etmek ve acil durum planları hazırlamakla yükümlüdür.
Kanunlar — 6331 sayılı İSG Kanunu ve bağlı yasal düzenlemeler. Temel hak ve yükümlülükleri belirler.
Yönetmelikler — Risk değerlendirme, ağır ve tehlikeli işler, çalışan eğitimi, iş yeri hekimliği gibi spesifik konuları detaylandıran 49 düzenleme.
Tebliğler — Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tebliğleri, uygulama kılavuzları ve standart formlar.
Türkçev, ISO 45001 İSG Yönetim Sistemi kurulumu, periyodik kontrol, iş hijyeni ölçümleri ve risk değerlendirme alanlarında saha deneyimi sunar. Mevzuat takibi danışmanlık paketinin standart parçasıdır.